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    博士后申请经验

       作者:古龙   2009-07-04
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    小时;而有的只是简单地聊几句,大概6,7分钟,似乎是在考察你的口语和听力。想当初我花了两天时间准备了4大张纸,其中关于我目前的研究工作的介绍已经能够流利地背诵下来,结果所有的老板都没有给我机会,让我背诵一番我的research work. 不过我觉得对这方面还是要做好充分的准备,以防万一,其他的只好靠临场发挥了,关键是要听清对方的问题,不要答非所问。在最后,通常会问你是否有什么问题。一般准备4-5个问题,前3个为学术方面的,后1,2个可为一些题外话,以调节气氛,轻松一下,如气候,地理等,还可以问问他以前是否来过中国,如果no的话,就可以乘机欢迎他来我们伟大的中国一游。个人以为,千万不要问salary, 会给人以重dollar轻学术的嫌疑,这些问题可以在以后商谈。

            六. 美国与欧洲比较

            根据我的经历,申请欧洲博士后比申请美国要容易得多。我总共往欧洲发过5,6个email, 结果收到3个准offer,荷兰,法国,比利时各一。如果觉得对申请美国没有把握的话,可以把注意力集中在欧洲,其实欧洲的很多实验室条件都是一流的,只是在欧洲生活,语言是个大问题。

            七. 其他注意事项

            1. 记住在元旦以后,1月10号左右吧,给联系过的老板发email,确认是否收到你的申请材料,并询问一下结果。这主要是给老板们提个醒,别把你的材料扔到废纸篓了。
    2. 如果可能的话,让老板在3月份之前给你寄正式的offer, 因为每年3月份召开美国物理学会年会,届时将会有大型招聘会。有好几个老板(包括我现在UIUC这个老板)都说想在3,4月给我最后答复,原因就是想在参加完APS March meeting后再作决定。在没有拿到正式offer前,即使email通知你,也可能在3月份后变卦。
    3. 老板比学校更重要。博士后申请是在找老板,不是在找学校。小学校里的大老板比牛校里的小老板要更有利。而且,找老板跟找lp正好相反,不能找太年轻的,最好不要跟着assistant prof. 或associate prof.,将来一旦出了重要成果,他们会跟你争第一,你会受到很大压制的。
    4. 对自己的定位。对自己合理的定位以防止心存侥幸,当断不断,结果西瓜没捡到,芝麻也丢了。我认识的一位博士兄弟,本来台湾大学已经有意要他了,他却对美欧帝国主义心存幻想,迟迟不肯委屈下嫁,结果台湾大学已经明媒另娶了,美欧加也把他给拒了。

            最后,我把我的case介绍一下,以便给后来人作个参考。
    publications:
    10篇第一作者的SCI论文(实际申请时只有7篇)。
    其中, 影响因子大于4.0共2篇,3.0-4.0 4篇,1.0-3.0 4篇收到的offer:

            有些大家可能共同关心的问题, 我就自己的经验来说,不一定是最好的做法.写得有点罗嗦耐着性子看吧.

            1.什么时候开始申请

            由于美国和欧洲制度的不同,所以会有些区别.一般来说,比较大的有名气的机构或者一些著名的基金(如洪堡)每年有一些固定的日期召开委员会决定那些人被录用,所以一般时间比较固定.申请这些机构的职位最好在他们规定的DEADLINE之前一个月左右准备好材料.一般说来DEADLINE在11月到下年的2月左右.另外很多博士后职位其实由老板决定任何时候进站都可以,所以申请没有时间限制.但是,为了有足够的时间准备护照签证等事宜,最好在出站半年到一年这一段时间开始联系(早一点好一些).

            2.从哪里得知博士后职位的信息
    (1)对于著名机构的博士后,他们往往要求相当正式的申请才会受理,象这样的机构最好是从他们的网站了解情况.但和老板的联系是必不可少的
    (2)广告.SCIENCE NATUTURE 等期刊有广告.对于物理方面的职位,我推荐PHYSICS TODAY上每日更新的职位广告(不过大部分都是美国的),有一个网址 www.jobs.ac.uk上英国的职位有很多广告. 物理方面的还可以看 www.tiptop.iop.uk等等.不过要注意很多广告都是因为那里的老板已经找到人了由于法律规定必须做广告才贴出来的(我在德国联系到的一个老板就是在决定要我之后再做广告的),所以不是每一个广告都有希望,但是不防一试.
    (3) 用Google (www.google.com)搜索.用诸

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